La formació política opositora Coalició Compromís denúncia una pressumpta contractació irregular al Conservatori de la Música de Llíria: segons la regidora d’eixa partit en la Comissió de Personal, Inma Riera, “una professora de fagot ha accedit a l’única plaça disponible “després d’haver incomplit les regles bàsiques de selecció en una administració pública”.
José García
Segons s’explica des de la Coalició Compromís, s’ha contractat a una professora de fagot al Conservatori de Música de la localitat per cobrir una baixa per maternitat. Expliquen estes mateixes fonts que eixa contractació “s’ha realitzat sense donar publicitat i amb una simple oferta al SERVEF”.
A més, apunta Riera, “s’ha vulnerat el Reglament municipal de Borses de Treball aprovat pel consistori, ja que s’ha omès la seua aplicació i l’equip de Govern porta temps sense actualitzar les respectives borses d’ocupació. Un fet que ja va ser denunciat per les centrals sindicals de cara a l’aprovació del pressupost municipal”.
Comenta esta regidora que la persona que s’ha contractat “curiosament, era l’única que s’estava oferint com a professora de fagot, des de feia molt poc de temps”. I s’afig que la dona contractada “ja ha sigut contractada dos vegades consecutives, un abans de nadal i un altra a principi d’any”.
En les critiques de Coalició Compromís se li reclama a l’Ajuntament una major publicitat a l’hora de donar a conèixer les places publiques a cobrir i s’afig que el consistori no pot argumentar falta de temps per cumplir amb la normativa: “Estem davant d’una substitució per un permís per maternitat: hi havia temps suficient per haver previst la convocatòria dintre del termini i en la forma escaient de la corresponent borsa de treball a través dels procediments legals establerts a aquest efecte”.
Des de Coalició Compromís se li demana al regidor de Personal, José Ricardo Escobedo, que es procedisca a la convocatòria urgent de les borses de treball per cobrir les substitucions que es puguen derivar per baixes laborals i permisos, així com la borsa de millora d’ocupació per al personal fix que porta caducada fa temps i la qual ha estat reivindicada pels representants dels treballadors en reiterades Meses de Negociació.